Stellingen van drs. H. Smit.
Drs. H. Smit is directeur Sociaal Beleid bij de N.V. Heidemaatschappij Beheer.
1. De toenemende behoefte aan communicatie is even kenmerkend voor de huidige maatschappij als het afnemend vermogen tot communiceren.
2. In het onderwijs dient al vroegtijdig rekening te worden gehouden met taaleisen uit de praktijk van de werkwereld.
3. De eisen die men van werkgeverszijde mag stellen aan het onderwijs in mondeling en schriftelijk gebruik van de Nederlandse taal, worden steeds minder gehonoreerd.
Vooral de grote organisaties ervaren op dit gebied een toenemende kloof tussen praktijkeisen en feitelijke taalbeheersing.
4. Binnen de werkgemeenschap blijkt het doorleiden van de juiste informatie naarde juiste man niet minder moeilijk dan het brengen van de juiste man op de juiste plaats.
5. Binnen de werkgemeenschap speelt de taal niet alleen een rol als middel om iets gedaan te krijgen, maar evenzeer als middel om de culturele waarden van de betrokken gemeenschap en van de enkeling tot uitdrukking te brengen.
Men is zich hiervan vaak onvoldoende bewust.
6. In de verhouding van werkorganisatie ten opzichte van elkaar en ten opzichte van de maatschappelijke buitenwereld, zou - in tegenstelling tot wat de werkelijkheid te zien geeft - geen plaats mogen zijn voor het koesteren van een ‘eigen’ taal, indien deze een goed wederzijds begrip in de weg staat.